而受大环境影响，各大行业纷纷调整政策，裁员瘦身，缩减人才需求，之前备受关注的房地产行业，也已经度过高薪酬、高成长的时代风口，在此情况下，应届生是否依然会选择房地产建筑行业呢？一起跟小莲来看看吧～
1.房地产行业人才供需同比变化
尽管政策引导房地产市场回归理性，行业内人才需求下降，但进入春招求职高峰期，伴随着较大的就业压力，毕业生求职需求持续增加。
数据显示房产销售、大客户代表以及与核心业务无关的只能岗位人才需求都有一定量的缩减，而物业服务类需求成为了新浪潮。
2.建筑行业人才供需同比变化
当前建筑业处于高质量发展的变革阶段，人才需求较大，特别是相关专业技术人才的需求持续在上升，像热门的土木/土建工程师岗位平均薪酬达9240元/月。
除专业技术类岗位外，地产建筑业也在主动吸纳科技、绿色人才，算法、软件开发、环保、节能/能源这类工程师岗位薪酬以及职位同比涨幅都较大。
3.不同性质企业对人才需求变化
受形式影响，头部万人以上大型房企人才需求明显下降，其中，民营企业、三资企业人才需求同比降幅较大。国有企业抗压能力较强，人才需求逆势增长。
4.企业对不同学历人才需求
随着房地产建筑行业提质增效，组织管理结构优化，企业对于人才的要求提升，在春招期间，企业对研究生学历的人才需求同比增长43.6%，且毕业生学历越高，获得的薪酬越高。
5.不同等级城市对人才需求
从数据来看，一线城市受影响较大，人才需求同比降幅最大达28.1%，而二三线城市人才需求持续上升，同比提升39.0%、43.1%。
而在简历投递量上来看，成都毕业生简历投递了位列第一，同比增长380.7%，其次长沙、青岛、杭州等城市求职热度也在快速升温；从岗位薪酬来看，top3的城市依然是上海、深圳、北京这些一线城市，分别是11084元/月、10398元/月、9857元/月。
6.地产建筑行业人才发展前景
从调查数据来看，未来复合型人才发展前景较广阔，也希望毕业生能够多方面提升，以适合企业或社会的需求。
